DLA PRACODAWCY WYBIERZ PPK
wypełnij formularz i sprawdź jakie
Pracownicze Plany Kapitałowe
są optymalne dla Twojej firmy
1/1
Kto będzie podejmował decyzje dot wyboru PPK ?(reprezentacja załogi, właściciel-zarząd, wspólnie)
Podane nam dane, wykorzystamy tylko do wskazania najważniejszych dla Twojej firmy parametrów instytucji finansowych oferujących PPK. Postaramy się abyś dzięki Temu mógł wdrożyć świadomie PPK w swojej firmie. Parametry instytucji finansowych poznaliśmy spotykając się z 18 z 20 firm oferujących PPK. Wszystkie informacje uzyskane w rozmowach zostały autoryzowane przez TFI, od których pochodziły. Możesz w każdej chwili zgłosić nam abyśmy odstąpili od współpracy w procesie edukacji w tym obszarze. Życzymy trafnych wyborów. Zespół Fundacji „Budzimy Uśpione Umysły”
2/2
Czy pracownicy posiadają firmowe adresy mailowe?
3/3
Czy są potrzebne materiały w języku obcym? Jakim?
4/4
Czy payroll (lista płac) jest obsługiwany przez zewnętrzną firmę?
5/5
Czy do obsługi PPK będzie zatrudniona dodatkowa osoba?
6/6
Branża
Liczba zatrudnionych
Liczba lokalizacji do której trzeba dotrzeć aby wyszkolić pracowników?
W celu dostosowania systemu naliczania płac proszę podać nazwę i NIP biura księgowego, które obsługuje Państwa firmę. (W przypadku posiadania własnej księgowości należy wpisać w tym polu : WŁASNA)
7/7
Dane firmowe
Dziękujemy za dokonanie rejestracji.
Zanim dokonasz wyboru instytucji finansowej, koniecznie zapoznaj się
z instrukcją zawartą w mailu, który za chwilę od nas otrzymasz!
INSTRUKCJE W JAKI SPOSÓB PODPISAĆ UMOWĘ PPK
W WYBRANEJ INSTYTUCJI FINANSOWEJ
ZNAJDZIESZ KLIKAJĄC TUTAJ
W PILNYCH PRZYPADKACH DZWOŃ LUB WYŚLIJ SMS
604 200 034
WYNIK TWOJEJ ANKIETY
Wybierając jedną z powyższych firm dodatkowo dostaniesz pakiet benefitów:
- Zasady wyboru PPK - parametry wszystkich PPK w prostej tabeli
- Wykaz pytań, które należy zadać instytucjom finansowym oferującym PPK
- Wzory dokumentacji należnej do opracowania przez pracodawcę w procesie wyboru instytucji finansowej (protokół wyboru reprezentacji załogi i porozumienia ze związkami zawodowymi)
- Wykaz wszystkich czynności dla zespołu wdrażającego- czyli o czym nie można zapomnieć przy wdrożeniu PPK
- Narzędzia do pełnej automatyzacji wdrażania PPK, czyli jak w sposób nisko kosztowy wprowadzić PPK do swojej firmy
- Harmonogram wdrożenia z wykazem wszystkich ważnych dat
- Poradnik dla pracodawcy w przypadku kontroli Państwowej Inspekcji Pracy
- Protokół wyboru instytucji z uzasadnieniem wyboru dopasowanym do parametrów pracodawcy
- Szkolenie dla załogi w ustalonej przez pracodawcę formie ( szkolenie stacjonarne, materiały elektroniczne lub drukowane )
- Dedykowany opiekun do realizacji harmonogramu wdrożenia
- Pomoc w migracji plików z systemu kadrowo-płacowego do systemu Agenta transferowego
_________________________________________
Jeśli nadal masz problem z wyborem
skontaktuj się z naszym ekspertem:
_________________________________________
Wybrałeś już dostawcę?
Teraz przekieruj do nas swojego księgowego
Poinformuj swoją księgową
SPECJALNY PROGRAM WSPARCIA
Wybieram samodzielnie
-
Pakiet dla pracodawców
0,00 zł Dodaj do koszyka Czytaj więcej -
Pakiet dla biur księgowych
0,00 zł Dodaj do koszyka Czytaj więcej -
Pakiet dla działów księgowych
0,00 zł Dodaj do koszyka Czytaj więcej -
Konsultacja telefoniczna
150,00 zł Dodaj do koszyka Czytaj więcej -
Szkolenie dla pracowników (on-line)
99,00 zł Dodaj do koszyka Czytaj więcej -
Szkolenie dla pracowników (Stacjonarnie)
399,00 zł Dodaj do koszyka Czytaj więcej -
Konsultacja stacjonarna
699,00 zł Dodaj do koszyka Czytaj więcej
